Les tests font désormais partie de la panoplie de nombreux recruteurs... au grand dam des candidats qui les abordent le plus souvent avec appréhension. Pourtant, une meilleure connaissance des tests types et un peu d'entraînement suffisent bien souvent à surmonter cette inquiétude.
Matrices de Raven, MGM de Pire, TAT, PAPI... Derrière ces
noms étranges se cache toute une batterie d'exercices et de questionnaires
destinés à évaluer vos performances intellectuelles, votre fonctionnement
personnel et vos aptitudes professionnelles.
Vous trouverez dans ce guide :
- une présentation détaillée des différents tests pratiqués
;
- les mécanismes qui les régissent ;
- des exercices corrigés pour vous entraîner ;
- des pistes et des conseils pour aborder au mieux l'"épreuve" du recrutement.
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